邀请同事一起工作：人员和角色管理

概述

珍妮软件是一款多人协作工具，支持添加无限员工加入公司。通过部门设置和角色配置，可以区分用户权限，控制功能模块、字段和数据的访问权限。

1. 用户邀请流程

用户需通过手机号或邮箱注册。邀请流程如下：

• 员工接收邀请短信
• 在"切换公司"页面查看邀请信息
• 点击"接受"加入公司

注意：删除员工只是将其从公司移除，账号本身保留不变。

2. 部门与人员管理

在专门页面可进行：

• 部门设置与人员配置
• 邀请/删除人员操作
• 部门主管指派（用于数据管控）
• 部门码设置（样品来源区分）

3. 角色权限体系

系统默认角色

• 所有者：唯一、全部权限、可转让不可删除
• 管理员：标准角色，权限可自定义
• 业务员：标准角色，权限可自定义

自定义角色

支持新增角色名称（如"仓库主管""生产主管"），权限设置灵活不受名称限制。

权限设置维度

权限管理采用分层结构：

层级	内容	示例
第一层	大功能模块	工作台、企业运营
第二层	具体功能模块	样品模块
第三层	具体操作权限	打印、分享功能

实施流程

1. 设置角色及其权限
2. 邀请人员加入公司
3. 为人员分配角色
4. 人员自动获得相应操作权限

最佳实践建议

根据职能分配权限——如样品部门人员仅需授予样品模块权限，仓库人员无需访问销售和采购模块。随着软件升级，权限颗粒度将不断细化。